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La mayoría de las personas obtienen su elegibilidad al trabajar suficientes horas para cumplir con la “elegibilidad inicial”. Algunos la obtienen “Desde el Primer Día”. Para OBTENER sus beneficios usted tiene que:

  1. Elegibilidad Inicial – Trabajar 360 horas en un periodo laboral de 3 meses. Después espera un mes (llamado mes de espera) y los beneficios empiezan el primer día del siguiente mes (vea la tabla y ejemplo de abajo);
  2. Elegibilidad desde el primer día – Trabaje en una propiedad nueva de un empleador contribuyente durante los primeros 30 días de la apertura de la propiedad, si el empleador está de acuerdo con la elegibilidad “Desde el Primer Día”.

OBTENIENDO BENEFICIOS

360 HORAS TRABAJADAS EN:

PROPORCIONAN COBERTURA EN:

Enero-Febrero-Marzo

Mayo-Junio

Febrero-Marzo-Abril

Junio-Julio-Agosto

Marzo-Abril-Mayo

Julio-Agosto

Abril-Mayo-Junio

Agosto-Septiembre
-Octubre

Mayo-Junio-Julio

Septiembre-Octubre

Junio-Julio-Agosto

Octubre-Noviembre
-Diciembre

Julio-Agosto
-Septiembre

Noviembre-Diciembre

Agosto-Septiembre
-Octubre

Diciembre-Enero
-Febrero

Septiembre-Octubre
-Noviembre

Enero-Febrero

Octubre-Noviembre
-Diciembre

Febrero-Marzo-Abril

Noviembre-Diciembre
-Enero

Marzo-Abril

Diciembre-Enero
-Febrero

Abril-Mayo-Junio

Ejemplo de Elegibilidad inicial: Usted empieza a trabajar el 10 de febrero. Usted trabaja un total de 430 horas durante el periodo laboral de febrero-marzo-abril.
Usted es elegible para obtener beneficios el 1º de junio (ver tabla).

PERIODO LABORAL

PERIODO DE ESPERA

PERIODO DE ELEGIBILIDAD

Febrero

Marzo

Abril

Mayo

Junio-Julio
-Agosto

55 horas trabajadas

200 horas trabajadas

175 horas trabajadas

mes de espera

elegibilidad inicial para cobertura

Si usted trabajó más de 360 horas (55 + 200 + 175 = 430) usted será elegible inicialmente en junio, julio y agosto.